Katalog obowiązków pracownika. Przepis art. 100 § 2 Kodeksu pracy obowiązki pracownika są wymienione przykładowo. W ramach tylko przykładu wyjaśnić należy, że obowiązek przestrzegania czasu pracy ustalonego w zakładzie pracy [por. § 2 pkt 1] dotyczy rozkładu czasu pracy oraz porządku w pracy określonego regulaminem pracy.

Każdy z pracowników w firmie posiada nie tylko swój zakres obowiązków, ale także specyficzne dostępy, uprawnienia, dokumenty oraz narzędzia pracy. Z chwilą, w której jedna z zatrudnionych osób odchodzi, otrzymuje awans lub zmienia stanowisko, konieczne staje się przekazanie obowiązków dotychczasowego pracownika specjaliście, który zajmie jego miejsce.

zmiana zakresu obowiązków pracownika wzór